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職責:
要求:
至少兩年在連鎖餐飲業擔任營運管理職務的經驗
熟練運用數據分析工具推動營運改進
酒店管理、工商管理或相關專業學位
優秀的團隊領導能力,積極主動,自我激勵,靈活應變,做事條理清晰
能夠按時完成任務並承受壓力
請提防求職陷阱!